Servidores municipais de São Sebastião entram em greve por reajuste e valorização da categoria. Uma concentração em frente à sede da Prefeitura. O movimento é liderado pelo Sindicato dos Servidores Públicos Municipais (SindServ) e ocorre após tentativas de acordo iniciadas em abril de 2025. CLIQUE AQUI E ENTRE NO NOSSO CANAL DO WHATSAPP E RECEBA AS NOTÍCIAS EM PRIMEIRA MÃO

Por que os servidores de São Sebastião estão em greve?

A paralisação foi motivada pela falta de implementação das propostas aprovadas pela própria prefeitura, que incluem reajustes salariais e benefícios.

Reivindicações da categoria

Entre as principais demandas apresentadas pelo SindServ estão:

Reajuste salarial de 10%
Aumento de 100% no vale-alimentação, passando de R$ 495 para R$ 990
Aumento de 25% no vale-refeição, de R$ 40 para R$ 50 por dia
Melhores condições de trabalho
Fim da terceirização
Realização de concursos públicos
Cumprimento da Lei Municipal nº 146/2011, que prevê o reajuste dos servidores sempre no mês de maio

Segundo o sindicato, a administração municipal aprovou a proposta de reajuste dos benefícios, mas até o momento não implementou as medidas acordadas.

Reunião e nota da Prefeitura

Em nota divulgada na noite de terça-feira (10), a Prefeitura de São Sebastião informou que o prefeito Reinaldinho Moreira reuniu-se com a diretoria do SindServ para tratar das negociações.

De acordo com o comunicado oficial:

“Durante o encontro, o prefeito reafirmou seu compromisso e respeito aos servidores públicos, destacando a possibilidade imediata de aplicar a proposta da administração municipal, que passa a oferecer maiores benefícios do Litoral Norte.”

A proposta apresentada pela Prefeitura inclui:

Reajuste de 100% no vale-alimentação
Reajuste de 25% no vale-refeição

Ainda segundo a nota:

“O SindServ informou que não aceita somente a proposta de reajuste no VA e VR. Dessa forma, a Prefeitura reitera sua disposição para o diálogo, buscando uma solução equilibrada que atenda às demandas dos servidores e às possibilidades orçamentárias do município.”

A administração municipal afirmou que continua aberta à negociação e confia na construção de um acordo que valorize os servidores.

Situação atual

A paralisação afeta diversas áreas da administração municipal. O sindicato não informou prazo para o fim da greve e aguarda uma nova rodada de negociações com a Prefeitura.

Servidores municipais de São Sebastião entram em greve — Foto: Lucas Alves | PMSS

Perguntas Frequentes

O que motivou a greve dos servidores?
A greve foi motivada pelo não cumprimento de propostas aprovadas pela Prefeitura e pela ausência de reajuste salarial previsto em lei.

Quais benefícios estão sendo reivindicados?
Reajuste de 10% no salário, aumento de 100% no vale-alimentação e de 25% no vale-refeição, além de outras medidas estruturais.

A Prefeitura aceitou as reivindicações?
Segundo nota oficial, a administração aceita os reajustes nos benefícios, mas o sindicato exige o cumprimento integral das demandas.

Existe previsão para o fim da greve?
Não. O sindicato aguarda nova proposta ou retomada das negociações com a Prefeitura.

A lei citada pelo sindicato está em vigor?
Sim. A Lei Municipal nº 146/2011 prevê o reajuste anual dos servidores no mês de maio.

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